Das Aktive Führen optimiert Ihre Effizienz und Effektivität im eigenen Führungsverhalten.

Mögliche Inhalte des Trainings sind:

• Standortbestimmung: Eigene Führungsstile und Fremdbild bestimmen.
• Selbständigkeit und aktive Führungsstile optimieren.
• Agiles Führen lernen.
• Führungsinstrumente und Techniken zur Problemlösung kennen.
• Methoden zur Zielformulierung kennen und anwenden.
• Motivation erhalten und fördern - die Entwicklungsspirale treiben.
• Frühzeitig Leistungsabfall erkennen: Kritik üben.
• Gestern Kollege und morgen Chef sein.
• Unterschiedliche Formen von Teams kennen und die passenden Tools einsetzen.
• Das eigene Beziehungsnetz entwickeln.

Im Training bearbeiten Sie aktuelle brennende Probleme. Training und Feedback unterstützen die Reflexion des eigenen Führungsverhaltens und stärken Sie für zukünftige schwierige Führungssituationen.