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Training

Consulting

Coaching

Aktuelles

"Lernen ist die Saat für positive Erfahrungen." - und es freut uns daran aktiv zu arbeiten.

Aktives Führen - Fordern und fördern Sie Ihre Mitarbeiter und arbeiten Sie professionell mit Ihrem Team. Sie führen Ihre Mitarbeiter situativ.

   Aktive Kommunikation    - Sie kommunizieren klar und verständlich in Einzelgesprächen und Besprechungen. Sie kennen die Grundlagen der Kommunikation.

Aktives Konfliktmanagement - Sie erkennen Konflikte frühzeitig und sind in der Lage Konflikte konstruktiv zu bearbeiten. Deeskalation anstatt Eskalation; win-win-Situationen anstatt verlierer-verlierer-Situationen.

Aktives Selbstmanagemen t  - effizient und effektiv, das ist Ihr Motto für jeden Tag, jede Woche und für Ihre Laufbahn.

Als unabhängiger Anbieter bearbeiten wir Ihren Auftrag. Ein Auszug unseres Dienstleitsungs- angebots ist:

Mitarbeiterumfrage - oder Betriebsklimaanalyse: Sie wollen die Sicht Ihrer Mitarbeiter kennen. Ihnen ist es wichtig, dass Ihre Mitarbeiter gerne zur Arbeit kommen und sich aktiv einbringen.

Changemanagement - notwendige Veränderungen erkennen.  Die Weiterentwicklung mit praxiserprobten Tools und Verhaltensweisen voran bringen.

Personalgewinnung - Gute Mitarbeiter finden und anstellen ist der Wunsch und das Ziel. Professionelles Vorgehen und zum Unternehmen passende Tools wirken nachhaltig.

Nachfolgeregelung -  Sie wollen, dass Ihr Unternehmen auch mit der nächsten Generation am Markt erfolgreich bleibt. 

Coaching ist Vertrauenssache. Coaching kann sinnvoll sein, z.B. wenn es um folgende Themen geht:

Laufbahnplanung - begleitet, überlegt und vorbereitet die nächsten Schritte tun.

Bewerbungscheck - Ihre Unterlagen sind die Eintrittskarte für den nächsten Schritt.

Heikle Führungsaufgaben professionell lösen - in vertraulicher Umgebung mit einem Gesprächspartner besprechen und dann treffsicher handeln.

Teamentwicklung - die Zusammenarbeit optimieren und neue Herausforderungen meistern.

Boxenstopp für Führungskräfte - Standortbestimmung und Optimierung der Ressourcen.

Konflikte konstruktiv lösen - Ursachen und Wirkungen erkennen und den Umgang miteinander für die Zukunft  fair und konstruktiv gestalten.

Sie suchen Unterstützung bei der Rekrutierung. Sprechen Sie uns an, wir bieten Ihnen ein umfassendes Dienstleistungsangebot.

Kontakt

Sie haben Erstgespräche mit Bewerbern geführt und wollen Ihren Eindruck über eine unkonventionelle Art überprüfen. ... mehr zu Motivationsschreiben

Für Studenten bieten wir Einblick in unsere Alltagspraxis. Sie arbeiten in laufenden Projekten aktiv mit.

Wenn Sie Interesse an einem Praktikum bei uns oder an der Betreuung Ihrer Diplomarbeit durch uns haben, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungs-unterlagen. 

Auf einen persönlichen Kontakt freuen wir uns.

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